晋江暑假工-员源人力诚实----短期暑假工

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相关规定

按照规定，晋江暑假工，从事非全日制工作的劳动者，可以与一个或一个以上用人单位建立劳动关系。用人单位与非全日制劳动者建立劳动关系，应当订立劳动合同。劳动合同一般以书面形式订，应当以书面形式订立。非全日制用工的小时低工资标准暂由各市按照的规定确定，短期暑假工，经省劳动保障---审核后发布。

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