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厦门员源人力资源服务有限公司主要从事人力资源储备、临时工;小时工;劳务派遣;业务外包;人才中介;人力中介;普工招聘;人才代理,生产线承包、短期项目承包。
根据业务活动的完整性可以将业务外包分为整体外包和部分外包。所谓部分外包,指企业根据需要将业务各组成部分分别外包给该领域的---服务供应商。如企业的人力资源部分外包,翔安单位人力外包,企业根据需要将劳资关系、员工聘用、培训和解聘等分别外包给不同的外部供应商。

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招用范围:
(1) 劳动者必须符合规定的劳动年龄:18—50周岁;
(2) ---(需提供本人---或体检合格表)
能胜任所从事的工作,单位人力外包公司,能服从公司的工作安排,愿遵守公司的规章制度,认同公司企业文化。

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------的编外人员原则上采取劳务派遣形式。 ---服务中心负责使用管理招聘的驾驶员、食堂工作人员、维修人员、文印人员等,但其工资由劳务派遣公司代发。------编外用工的使用范围越来越广,单位人力外包公司,从后勤保障岗位的门卫保安、清洁工、驾驶员等,单位人力外包公司,到管理辅助岗位的---、文印、档案员、协管员等,再到---岗位的医生、护士、教师、网管等,涉及的岗位已经不再局限于一般性的辅助岗位,而是呈现了一种向高层次发展的趋势。

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